Ez a szabályzat leírja, hogyan épül fel a koordináció, a kommunikáció és a döntéshozatal a Refactor Esportsen belül.
A cél az, hogy egyértelmű legyen, hogyan működnek a csapatok, hogyan tárgyalják a döntéseket, és hogyan kezelik a kihívásokat a szervezeten belül.
Ez a szabályzat minden olyan személynre érvényes, aki érintett a Refactor Esports-ben, függetlenül részvételük formájától.
Koordinációs Folyamat
Ez a folyamat a kommunikáció és a koordináció irányítására szolgál, és nem képvisel formális foglalkoztatási struktúrát vagy jogi jelentési hierarchiát.
- Szervezet → Csapatvezető
- Csapatvezető → Csapatedző
- Csapat Edző → Játékosok
Konfliktuskezelés
Ha kihívások vagy nézetkülönbségek merülnek fel, az alábbi eszkalációs megközelítés javasolt:
- Játékosok → Csapat Edző
- Csapat Edző → Csapat Menedzser
- Csapatvezető → Szervezet
Szükség esetén a szervezet elősegíti a megbeszélést, és meghatározza a megfelelő továbblépés útját.
Minden résztvevőtől elvárják, hogy hozzájáruljon egy konstruktív környezethez. Nyilvános konfliktusok, zavaró viselkedés vagy a csapat környezetét negatívan érintő cselekedetek nem illeszkednek a szervezet értékeihez, és ennek megfelelően kezelhetők.
Minden résztvevőtől elvárható, hogy tisztában legyen a vonatkozó szabályokkal és betartsa azokat.
Rugalmasság
Ez a szabályzat általános iránymutatásként szolgál, és a szervezet fejlődésével frissíthető vagy módosítható.
Utoljára frissítve: 2026-03-29.