このポリシーは、Refactor Esports に所属する個人に求められる行動基準を定めています。

役割や参加形態を問わず、すべての参加者に適用されます。ボランティアの寄稿者と契約コンサルタントの双方を含みます。

目的は、組織内および外部とのすべてのやり取りにおいて、敬意を持ち、建設的で、持続可能な環境を支えることです。

一般的な行動

すべての人には、以下が求められます:

  • 他者を尊重し、公正さとプロ意識をもって対応する。
  • 前向きで建設的な環境づくりに貢献する
  • 競争の激しい状況でも、分かりやすく、敬意を持って伝える。
  • 組織の価値観と長期的な目標に沿って行動する

有害な言動、嫌がらせ、差別、または繰り返されるネガティブな行為は受け入れられません。

外部表現

Refactor Esports に関係するすべての人は、役職に関係なく、公開の場で組織を代表します。

以下を含みますが、これに限定されません。

  • ストリームと放送
  • ソーシャルメディアとオンラインプラットフォーム
  • マッチ、スクリム、トーナメント
  • コミュニティの交流

Refactor Esportsを代表するときは:

  • 個人は対戦相手、チームメイト、そしてコミュニティに対して敬意を持って行動することが求められます。
  • 組織の評判を傷つけるおそれのある行為は避けるべきです
  • 組織の名称とアイデンティティは、政治的・論争的・過激な発言と結びつけられてはいけない。
  • コミュニケーションは、関連性がある場合には適切で建設的で、スポンサーにも配慮した内容であるべきです。

社内の行動

組織内で:

  • 参加者は、協力的でお互いを尊重するチーム環境に貢献することが期待されています。
  • 意見の相違は建設的に扱い、適切なコミュニケーション手段を通じて解決すべきです
  • 公の場での対立や妨害的な行為は、組織の価値観と一致しません。

責任感と自覚

各自が自分の行動と、組織をどのように表現するかについて責任を負います。

Refactor Esports への参加は、この行動規範を理解し、それに準拠することを意味します。

課題の取り扱い

チーム、環境、または組織に悪影響を及ぼす可能性のある行動が発生した場合:

  • 話し合いと説明を通じて、状況に対処できる可能性があります。
  • 組織は、チームの環境とその健全性を守るために、適切な措置を講じることがあります。

柔軟性

この方針は一般的な指針として機能し、組織の成長に伴って更新・改定されることがあります。

最終更新日 2026-03-29。